„DÖRKEN chráni hodnoty“ – je naším heslom už viac ako 125 rokov. Na jednej strane toto motto platí velmi konkrétne: pre membrány a nátery, ktoré chránia a udržujú hodnotu stavebných konštrukcií a celých budov. Na druhej strane ale tiež v prenesenom význame: ako rodinná spoločnost s viac ako 1 000 zamestnancami preberáme zodpovednosť za ludí, za spoločnosť ako celok a za životné prostredie. To dokazujú naše opatrenia v oblasti kvality a bezpečnosti na všetkých úrovniach . Každý deň.
| |
DÖRKEN vyžaduje a podporuje nezávislú prácu, ale poskytuje každému potrebnú pomoc za všetkých okolností |
| |
Orientujeme sa na človeka a vychádzať vzájomne medzi sebou s rešpektom je pre nás samozrejmosť. I v dobe krize dbáme na to, aby sa našim zamestnancom darilo. |
The requested webpage could not be found.
We are sorry, but the page you are looking for doesn’t
exist – or no longer exists. Please check the address and try again or use the following link:
Už viac ako 125 rokov vyvíja DÖRKEN produkty a služby, ktoré neustále vytyčujú nové štandardy. Základom pre pokračujúci úspech a rast našich obchodných oblastí je kultúra inovácií ktorú všetci žijeme a ktorú kultivujeme na všetkých úrovniach. |
Ako chemická spoloť sa cítime zvlášť zaviazaní šetriť a chrániť životné prostredie . Máme ambiciózne ciele v oblasti životného prostredia, na ktorých neustále pracujeme ako na súčasti nášho organizovaného environmentálneho managementu, aby sme systematicky podporovali ekologický pokrok. Zaviazali sme sa k dalšiemu rozvoju podnikovej ochrany životného prostredia - nad rámec zákonných predpisov - v súlade so stanovenými enviromentálnymi cielmi. Ako inovátor dávame dobrý príklad: Mnoho našich produktov už splňa požiadavky, ktoré bude zákonodárca iba definovať. |
|
Zakotvenie udržatelnosti vo firemnej kultúre a vzájomné odhodlanie našich zamestnancov a našich partnerov na trhu robí spoločnosť DÖRKEN konkurencieschopnejšou, výnosnejšou, inovatívnejšou a zaujímavejšou pre mladé talenty a partnery pre spoluprácu.
Starostlivosť - zmysel pre zodpovednosť - poctivosť: to sú vlastnosti, ktoré definujú zamestnancov DÖRKEN a sú základom úspešnej spolupráce - tiež s našimi zákazníkmi a partnermi na trhu. Sme si vedomí našich silných a slabých stránok v našich činoch, a preto sme dôveryhodní .
Loajalita je základom pre dôveryhodnú spoluprácu a úspešné presadenie našich projektov a stratégií . Dlhoročné služby našich zamestnancov – naprieč všetkými oblasťami – sú viditelným vyjadrením tohoto prežitého stavu vztahu k spoločnosti.
Podporujeme rozmanitosť v spoločnosti a sme otvorení prijímaniu zamestnancov z rôznych prostredí - bez ohladu na etnický pôvod, náboženstvo, kultúru alebo sexuálnu orientáciu. Sme presvedčení, že z tejto rozmanitosti môžeme len ťažiť - ako spoločnosť a ako tím. Rôzne pohlady a skúsenosti nové prístupy a riešenia – to všetko nás posúva dopredu a posiluje našu pozíciu medzinárodnej spoločnosti.