Tisztelet, tolerancia és tisztesség: a siker, a harmónia és az öröm alapja egy munkahelyen. Családi vállalkozásunkban szoros kapcsolatot ápolunk egymással, s mindig számíthatunk a másikra. 

Nálunk mindig az ember van a középpontban, és a tisztességes bánásmód magától értetődő. Válságos időkben is garantáljuk kollégáink létbiztonságát.

The requested webpage could not be found.
We are sorry, but the page you are looking for doesn’t exist – or no longer exists. Please check the address and try again or use the following link:

Az innovációk jelentik a jövőnket. Az új és a már folyamatban lévő fejlesztéseink határozzák meg sikereinket, és biztosítják számunkra a piacvezető pozíciót. 

A DÖRKEN már több mint 125 éve fejleszt olyan termékeket és szolgáltatásokat, melyek folyamatosan új normákat állítanak fel. Üzleti területeink folyamatos sikerének és növekedésének alapja az innovációs kultúránk, melyet tudatosan építünk és ápolunk.

Vegyipari vállalatként kötelességünknek érezzük, hogy minden tőlünk telhetőt megtegyünk a környezetvédelem érdekében. Cégünk környezetvédelmi osztálya konkrét célokat határoz meg, melyek szisztematikusan segítik az ökotudatos továbblépést. A kitűzött környezeti céloknak megfelelően, a törvényi előírásokon túl, az operatív környezetvédelem továbbfejlesztése mellett köteleztük el magunkat.

Újítóként példát mutatunk másoknak is: számtalan termékünk már olyan követelményeknek is megfelelnek, melyekről törvényi szinten még folynak az egyeztetések.

Gondoskodás - felelősségtudat - őszinteség: ezek azok a tulajdonságok, melyek meghatározzák a DÖRKEN alkalmazottait, és ezek jelentik a sikeres együttműködés alapját ügyfeleinkkel, partnereinkkel egyaránt.

Tisztában vagyunk erősségeinkkel és gyengeségeinkkel, ezzel is erősítve hitelességünket.

Stratégiánk, partneri kapcsolataink és projektjeink sikerének alapja a lojalitás. Munkatársaink sokéves, számos esetben több évtizedes szolgálata  a vállalat iránti elkötelezettség egyértelmű jele.

Cégünk etnikai származástól, vallástól, kultúrától vagy szexuális irányultságtól függetlenül alkalmaz munkavállalókat. Meggyőződésünk, hogy ebből a sokszínűségből csak profitálhatunk, vállalatként és csapatként egyaránt. Különböző perspektívák és tapasztalatok, új megközelítések és megoldások - mindez előremozdítja és megerősíti pozíciónkat a nemzetközi piacokon is.