Наш успех основан на доверительных отношениях. Мы оставляем сотрудникам и партнерам право принимать ответственные решения и всегда можем положиться друг на друга. Наши сотрудники могут и должны брать на себя ответственность за проекты.​​​​​​​

DÖRKEN поощряет самостоятельность в работе, в то же время предоставляя сотрудникам необходимую помощь.

Уважение, понимание и справедливость - основа гармонии и радости, которые наши сотрудники испытывают на работе. В нашей семейной компании мы сохраняем близкие отношения и поддерживаем друг друга.

Главное для нас – люди. В кризисное время мы всецело поддерживаем наших сотрудников и делаем все для их благополучия. 

The requested webpage could not be found.
We are sorry, but the page you are looking for doesn’t exist – or no longer exists. Please check the address and try again or use the following link:

Инновации — это наше будущее. Постоянная работа над новыми идеями обеспечивает наш коммерческий успех и лидирующие позиции на рынке.

Более 125 лет компания DÖRKEN разрабатывает продукты и услуги, которые повышают стандарты отрасли. Инновации – это основа успеха и роста нашего бизнеса, это корпоративная культура, которую мы развиваем на всех уровнях.

Лояльность — это основа доверительного сотрудничества и успешной реализации нашей стратегии. Наши сотрудники остаются с нами на протяжении многих лет, что является наглядным проявлением лояльности к компании.

Мы открыты для приема на работу сотрудников с различным опытом, независимо от этнического происхождения, религии и культуры. Мы убеждены, что можем только выиграть от этого разнообразия как компания и как команда. Разные взгляды и опыт, новые подходы и решения - все это помогает нам развиваться и укреплять наши позиции как международной компании.